一、不合法，加班是自愿的，不得强迫。
二、工厂已经是超时加班，你可以以此提出解除劳动关系，要求支付经济补偿金。

不合法，据你所述，加班已经超时，你可以以此辞职，要求经济补偿金之类的，协商不成的话，可以申请劳动仲裁，符合条件的话，还可以申请免费的法律援助，有什么不明白的，可以来电咨询。吕助理解答。

公司加班应当经员工同意，若员工不同意，不得强迫员工加班。

不合法的