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过年公司放假半个月，我们的房补跟满勤都是按上班天数算的，但社保却多扣了我们的
过年公司放假半个月，我们的房补跟满勤都是按上班天数算的，但社保却多扣了我们的 过年公司放假半个月，我们的房补跟满勤都是按上班天数算的，但社保却多扣了我们的，请问这样合理吗？
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提问人：ask201……（福建－厦门）
提问时间：2018-03-31 18:32
提问人：ask201……（福建－厦门）
提问时间：2018-03-31 18:32
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按上班天数算的
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不合理的
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不合理的
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不合理的
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不合理的
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