老板说话不算数，该怎样讨回我们应有的钱？ 今年8月份，因我们厂里缺人手，老板到处招人。刚好家里小弟打电话过来问厂里是否还要人，我就去问老板，老板高兴的答应，还催问他们什么时候到。8月16号他们到了这。第2天就上班了。
因我们这是小厂，总共才20多人，工资都只是刚来时谈的，也没签什么合同。小弟他们刚来的时候我们问老板保底怎么算，他说和他们（原先在这和小弟他们做一样工序的）一样，因为他们都是新工2000老工2500，况且今年他招工单上也是那样写的，当时就觉得，这是大家有目共睹的事就没多谈了。
可是，现在淡季了，没什么事做，他突然就把我小弟等三人解雇了，解就解吧，结账就行。可是，现在老板算账给他们保底却只是1700，并且老板不出面，叫一管事的结，找他们理论，他们就推来推去，打电话给老板，他就说我小弟他们上班不认真啊，什么什么的，后来还直接挂我们电话。工资单我们还没签，现在我们该怎么办？