腰椎盘突出不能做工伤
你可申请劳动仲裁。
首先,工作的性质是从事弯腰搬运的体力劳动,腰椎L4L5两节突出,你可申请职业病鉴定,你很可能有职业病。你可享受工伤保险待遇,要求公司赔偿。
其次,因职业病不能从事原工作,可以和公司解除劳动合同,并要求公司一次性支付残疾就业补助金。
再次,你和公司属于无固定期限劳动合同,离职可以要求16个月工资作经济补偿金。
我的律师事务所在松江,新松江路1234号401室,你可带齐材料来所咨询。
可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。