你好！这家公司已经违反劳动法，劳动合同法。可以请求补发工资，可以申请劳动监察部门进行处理。最后，也可以申请劳动仲裁委员会仲裁。如有证据证明，可以拿到双倍赔偿！

可以申请劳动仲裁委员会仲裁

你好，已经违法，协商不成建议收集证据申请劳动仲裁。

您好，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所在地）申请劳动仲裁。

用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。

可以申请劳动仲裁

您好，请收集证据，建议先向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报。如仍未能解决可以申请劳动仲裁。