聘用退休人员工作时间受伤问题
不属于工伤,但可能术语人身损害
不适用工伤,但适用人身损害赔偿。
可以起诉人身损害赔偿诉讼.
不适用工伤保险条例。公司承担雇主责任,对其人身伤害有赔偿责任
按人身损害赔偿。若需帮助,可来电或预约当面咨询。
不属于工伤,适用人身损害赔偿。