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企业没有为员工缴纳医疗保险，生育保险和住房公积金，该怎么维护
企业没有为员工缴纳医疗保险，生育保险和住房公积金，该怎么维护 企业没有为员工缴纳医疗保险，生育保险和住房公积金，该怎么维护自己合法权益？可以要求补缴或提出解除合同，并要求经济补偿金吗？
问题状态：已过期
提问人：ヾ福牛向前冲（浙江－温州）
提问时间：2018-03-08 15:50
提问人：ヾ福牛向前冲（浙江－温州）
提问时间：2018-03-08 15:50
已有7位律师回答了该问题
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去申请仲裁解决。
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直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁维权
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你好：可以的，可向劳动局申请劳动仲裁
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可以向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁维权。
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劳动仲裁，起诉。
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可以申请劳动仲裁
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