我们企业是化工制造企业，国企，存在三班倒的员工，之前上一任老 我们企业是化工制造企业，国企，存在三班倒的员工，之前上一任老总口头要求法定节假日三班倒员工轮到休息也享受两倍工资（没有相关文件），现在我们要取消三班倒员工法定节假日轮休时的两倍工资，合法么？