我通过劳务公司与我市某事业单位建立劳动关系，现该单位要求我在春节法定假日之内值班 我通过劳务公司与我市某事业单位建立劳动关系，现该单位要求我在春节法定假日之内值班，而且疑似没有加班费，此前已有要求我们无偿值夜班的先例，我们并非正式职工却对我们按正式职工苛求，请问我该如何维护自己的权益？劳动法适用于政府机关及事业单位么？