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员工保险及生育报销问题
员工保险及生育报销问题 本人于2011年4月进入公司上班，后因怀孕从2011年12月开始休假，可公司说我没买保险不能享受产假的待遇，后面一直没给我报销医疗费用和三个月的产假工资，现在公司却说从2012年1月至9月（这9个月当中我一直在休假）有帮我交保险费，所有保险费将由我个人承担，到现在还有一个月工资没发，说除去公资我还欠公司2200多元保险费，
问题状态：已过期
提问人：肖瑶1234……（湖南）
提问时间：2012-10-23 08:18
提问人：肖瑶1234……（湖南）
提问时间：2012-10-23 08:18
已有2位律师回答了该问题
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公司严重违法：
1、入职就必须为员工办理社会保险，但公司违法。
2、社保中个人部分由你自己承担无异议，但公司部分不能由你承担，因没有办理社保导致的损失，你可以找公司索赔。
3、产假期间，因为单位未给你办理保险给你导致无法领取生育津贴的，你可以向单位索赔。
4、单位无故克扣员工工资也是严重违法行为。
5、有问题欢迎追问。 -
公司严重违法
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