之前说过提前一个月辞职,提前半个月辞职,老板以时间短,招不到人为由克扣工资
这是违法的,建议你找劳动监察大队处理
您好,对方的行为是不合理的,建议去劳动监察大队投诉
您好!那您能够拿出证据证明你们之间有劳动关系呢?如果有的话,那就可能可以要求支付最对11个月的双倍工资,没有缴纳社保的就可以要求补缴并要求支付补偿金,协商不成就可以申请劳动仲裁,这样您也要辞职了,具体您可以来电,我详细给您指导。
不合理,建议你找劳动监察大队处理
找劳动监察大队处理
不合理的。
您好,这是不合理的,请问有签订劳动合同吗?单位有给你缴纳社保吗?没有缴纳社保是可以要求补缴的。建议你先行协商解决,协商不成,可以去劳动监察大队投诉。希望可以帮助到你
不合理。