劳动纠纷
劳务纠纷——不签合同不交社保
劳务纠纷——不签合同不交社保 劳务纠纷————我2013年6月在A单位上班（派驻到外地C公司，一直在外地上班），直到现在也没签合同，也没缴社保。后来我查到老板在B公司给我缴了16年12月到17年2月的社保，A公司和B公司的老板是同一人。我手上有A公司开具的工作收入证明（在A公司工作时间2013年6月起，落款日期是2017年12月）和C公司开具的A公司机构派驻证明，请问我要怎么维权
问题状态：已过期
提问人：a53872……（重庆）
提问时间：2018-01-14 11:43
提问人：a53872……（重庆）
提问时间：2018-01-14 11:43
已有8位律师回答了该问题
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申请劳动仲裁，申请赔偿
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可以保留证据，申请劳动仲裁。
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可向劳动局投诉或申请劳动仲裁解决。。。。。。
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好，申请劳动仲裁解决
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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理清自己的思路，固定好证据，向劳动仲裁提起仲裁，可以拿到补偿
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可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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