在公司工作时被同事酒后殴打,至精神轻度障碍,怎么处理
您好,需要根据具体情节分析,必要时可以委托律师介入,了解案件事实,最大程度维护当事人的合法权利
你好,报警,进行,伤情鉴定
你好,需要报警,进行,伤情鉴定
可以 报警 起诉
你好,报警,建议律师介入
你好: 根据具体情况而定 建议咨询当地 主管部门工作人员的最新规定为准。
伤情鉴定
你好,建议做伤残等级鉴定进而确定赔偿的标准。
可以起诉,根据给您造成的实际损失要求侵权人进行赔偿。根据具体情况及侵权人过错程度也可以主张精神损害赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。