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我从2005年1月份进入模具工厂工作至今，现在工厂业务减少，要把工人遣散
我从2005年1月份进入模具工厂工作至今，现在工厂业务减少，要把工人遣散 我从2005年1月份进入模具工厂工作至今，现在工厂业务减少，要把工人遣散，我已经工作了13年了，遣散应该按13个月的工龄算吧。现在工厂说2008年以前的工龄不算，只按10个月工龄算，请问这样合法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2018-01-08 19:27
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2018-01-08 19:27
已有1位律师回答了该问题
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不合法 可以申请仲裁。
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