我是一名煤矿工人，今年46岁从事井下生产一线20年1997，8月份进了张矿集团宣东二矿 我是一名煤矿工人，今年46岁从事井下生产一线20年1997，8月份进了张矿集团宣东二矿，签的合同，从2001补交养老保险，2017给我转的工，现在单位宣布去产转能，如果算账我们怎样维护我们的利益才是合法的，有什么向单位应得的，从事井下多少年转工？我们出勤都超了21天每个月，单位合法吗？不合法我们应得到什么补偿？现在我们要求算账合理吗？应该怎么给我们算？我们算账后的退休年龄是55岁吗？就想起这么多，以后想起来在咨询你，谢谢你的帮助谢谢了