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合同纠纷
我是一个工厂工人。现在离职了工资要到18号发放,也没有签订劳动合同
我是一个工厂工人。现在离职了工资要到18号发放,也没有签订劳动合同 我是一个工厂工人。现在离职了工资要到18号发放,也没有签订劳动合同,请问这合法吗
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-宁波)
提问时间:2018-01-02 00:49
已有
5
位律师回答了该问题
吴健弘律师
VIP
2018-01-02 04:27
不合法的。
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追问:
没有劳动合同的话申请仲裁怎么处理
回答:
看你的具体证据了。
追问:
但是我刚才去劳动局咨询一下没说要支付双倍工资,只是说五个工作日之后才可以申诉
追问:
需要哪些证据
陈春香律师
2018-01-02 08:58
不合法,第2个月开始可要求双倍工资。
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张月红律师
2018-01-02 09:22
违法的
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110网律师
2018-01-02 11:05
不合法可以申请仲裁
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杨冬梅律师
2018-01-02 13:38
收集证据,劳动仲裁维权
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