法律咨询中心
登录        电话咨询
 工伤赔偿

工伤退休工人另聘到企业上班期间病亡后,原单位是否要按照《工伤保险条例》进行赔付?标准是多少?

工伤退休工人另聘到企业上班期间病亡后,原单位是否要按照《工伤保险条例》进行赔付?标准是多少? 我父亲是煤矿企业职工,因工伤(四级)提前退休,2010年另聘到一家房开企业上班,于2012年9月5日上午在工作地点突然发病,医院120急救车于上午10点30分左右送往医院,经抢救无效于2012年9月6日晚上8:15死亡,几经协商,房开公司协议赔偿10万元。之后,我父亲原单位称:房开公司已经赔付超过原单位应赔付的标准,不予补偿,是否合理???????请求回复15121533993
问题状态:已过期
提问人:王礼贵(贵州)
提问时间:2012-10-09 17:53
已有1位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点