人身损害
酒后滋事，如何处置
酒后滋事，如何处置 因工作原因在班组与领导不和，下班后，喝酒后上领导家找领导导致家属当场生病治疗。请问此事改如何处置
问题状态：已过期
提问人：yang13……（四川－攀枝花）
提问时间：2017-12-14 21:05
提问人：yang13……（四川－攀枝花）
提问时间：2017-12-14 21:05
已有6位律师回答了该问题
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协商解决。
追问：协商都不能达成共识，怎么走法律程序？
回答：喝酒者应承担责任。 -
您好，建议协商处理
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建议主动私了和解。
追问：我要求在班组公开道歉，赔偿医疗费用，单位给予行政警告处罚，请问这样合理不？ -
协商不成的可以诉讼解决
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可以主动和解的。
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协商不成可以到法院起诉要求赔偿损失，详情可来电咨询
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