王海波律师 VIP2017-11-09 09:36

你好，辞退的原因是什么

 李保忠律师 VIP2017-11-09 09:48

辞退的原因是什么

你好，辞退的原因是什么？如果是违法辞退，才可以要求赔偿。

辞退原因是什么

你好！企业解除劳动合同，必须有合法的理由，或者依据法律规定，或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行，程序必须合法，如果解除程序不合法，则属违法解除劳动合同的情形，需要支付双倍赔偿金。公司提前解除劳动合同需要提前30天通知，没有提前通知有没有合法依据的，需要支付一个月代通知金。

具体要看辞退的原因是否合法，违法辞退的，可要求3个月的经济补偿。

为什么辞退你？如果是非法辞退需要支付你双倍经济补偿金。

赔偿你3个月工资

你好，请问公司辞退的原因是什么？如果是违法解除劳动合同的，公司应知道赔偿金，标准是三个月的工资。

你好，公司是否赔偿要看公司辞退你的原因是什么，如果你是过错方，公司不用赔偿，如果你没有过错，公司合法解除劳动合同，则需要支付经济补偿金，补偿标准是工作年限满一年，补偿一个月的工资，如果公司是违法解除劳动合同，则需要赔偿金，赔偿标准是补偿金的两倍。

公司的行为是违法解除劳动合同，你可以要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金，根据你在本单位的工作年限，每满一年要求两个月的工资赔偿。可来电咨询