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您好 我六月份向公司部门经理提出调薪，当时部门领导给出口头答复一定会加薪
您好 我六月份向公司部门经理提出调薪，当时部门领导给出口头答复一定会加薪 您好 我六月份向公司部门经理提出调薪，当时部门领导给出口头答复一定会加薪，加薪从八月份或九月份开始，但10月31号发工资时我发现依旧没加薪，请问这算公司违约吗，我10月31号提出辞职申请还遵守需要30天的辞职周期吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（河南－三门峡）
提问时间：2017-11-08 23:05
提问人：ask201……（河南－三门峡）
提问时间：2017-11-08 23:05
已有2位律师回答了该问题
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有合同要求提前30日 申请辞职
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你好，协商解决，解决不了直接申请劳动仲裁。
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