合同纠纷
没有劳动合同，辞职须要三个月。而且工资还不能立即结清请问该怎
没有劳动合同，辞职须要三个月。而且工资还不能立即结清请问该怎 没有劳动合同，辞职须要三个月。而且工资还不能立即结清请问该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津－东丽区）
提问时间：2017-11-08 16:48
提问人：ask201……（天津－东丽区）
提问时间：2017-11-08 16:48
已有4位律师回答了该问题
-
可以申请劳动仲裁维权的。
-
你好：申请劳动仲裁，可以获得双倍赔偿
-
可以申请劳动仲裁
-
你好，需要人社局投诉。
咨询专业律师
相关咨询
- 请问我在一个厂工作一个月辞职了，没有签合同，没有工资拿，管理说没做到三个月不能辞职 1个回复
- 没有签订合同，辞职以后能不能要求对方立即支付工资 3个回复
- 没有签合同，辞职之后能不能要求单位立即支付应得的工资 3个回复
- 请问员工辞职后工资是不是全部结清，没有任何劳动合同 4个回复
- 请问，一个进一个厂没有签合同而辞职后老板说没满三个月要扣除百分之三十的工资 4个回复
- 请问上班必须要做上三个月才可以辞职吗，合同没有签也没说要做上三个月才可辞职 1个回复
- 没有合同而且不能出具老板是否拖欠我们工资到请问通过劳动局可以 4个回复
- 公司没有签合同，过了试用期，立即辞职，公司要扣半个月工资，请问我该怎么处理？ 11个回复
