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 劳动纠纷

关于单位“下岗培训”的问题

关于单位“下岗培训”的问题 问题是这样的,我在中国电信10000号客服工作,13号的时候单位让我下岗培训,原因是因为领导和我说我在上个月的时候在单位办理业务的时候有3个错误,然后让我培训5天,我遵从领导安排,培训了5天,单位规定是每培训一天扣50元,但是第5天的时候单位又让我继续培训3天,为这事,我找过单位领导,把我自己的想法和意思也和领导说了,但领导始终坚持让我下岗培训,我想问下,我们单位的这种下岗培训是否合情合理,还有,单位关于下岗培训每天扣50元是否合法,我可以不参加这样的培训吗,或者我该怎么做,我现在就想恢复我的正常工作,不希望参加这样的培训,谢谢
问题状态:已关闭
提问人:zy1982……(江苏-南京)
提问时间:2012-09-20 14:33
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