王远洋法律工作者律师 VIP2017-11-03 13:16

你好！可以向劳动监察大队投诉。

建议您先拿到劳动合同原件，以及证明工资拖欠工资、不缴纳社保的相关材料。然后尝试去劳动监察大队进行投诉或者去申请劳动仲裁要求给钱，之后再考虑其他法律途径。看能否以最小的成本解决问题，如果单位一直拖延，那您也不要犹豫，考虑诉讼解决。对于证据这块儿不懂的可以来电说明事情的具体经过帮您详细分析指导一下。

您好，公司不给劳动合同可以收集证据证明劳动关系的存在。公司不配合的话需要可以直接申请劳动仲裁要求公司补缴，当然有时候可以直接适当补偿。欢迎来电咨询

你好，可以向劳动监察大队投诉

您好，没有合同，可以想办法搜集其他证据证明劳务关系，如工资流水、工作证、考勤记录等。公司一年没有为您办理社保，您可以向对方主张补偿金，建议您来电与我详细描述，方便我了解详情，为您具体分析。

您好，对于没缴纳社保的，可以要求单位补缴，至于后续的工资问题，可以先行协商，协商不成，可以向劳动监察部门投诉。如果亟待解决，可以来电咨询，详述具体情况，咨询免费。希望可以帮助到您。

你好，建议收集证据向仲裁委申请仲裁，社保要求补缴可能诉讼时效经过，工资可以要求按照正常工资水平发放

没买社保得证据、奖励不发、工资过低得证据先收集起来，而后向劳动监察部门投诉，或直接起诉。

您好！您可以向劳动监察大队投诉，让他们补齐工资差额，补发奖励，再向社保局投诉，让他们督促公司补缴没有缴纳的社保。

你好，你还有其他证据证明你们之间存在劳动关系吗？这种情况建议你先和对方协商解决，不知道你的实际情况无法确定是否能让公司赔偿。具体情况可以来电详谈。

可以收集证据证明劳动关系的存在。公司不配合的话需要可以直接申请劳动仲裁要求公司补缴，当然有时候可以直接适当补偿。可随时来电免费详询。

可以向劳动监察大队投诉。

可以向劳动监察大队投诉。