朱学田律师 VIP2017-10-12 14:18

你可以不同意，申请仲裁

 年遇春律师 VIP2017-10-12 15:00

可以申请工伤认定。

 牛彩红律师 VIP2017-10-12 15:09

先做工伤认定和伤残鉴定，申请劳动仲裁，必要时委托律师

可申请工伤

可以申请工伤认定的。

申请工伤认定

你好，属于工伤，可申请工伤认定后要求用人单位赔偿的。

可以申请劳动仲裁

劳动仲裁：当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。

可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。具体需要根据工伤认定结果判断

一年内申请工伤认定

先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师协助

你好，可以申请工伤鉴定。

您好，您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇的！

可申请工伤

你好 像这种情况属于工伤 可以先申请工伤，做劳动能力鉴定根据鉴定结果要求对方来赔偿