工作期间怀孕了，要求离职结算工资，厂方不同意，必须提交辞职报告后 工作期间怀孕了，要求离职结算工资，厂方不同意，必须提交辞职报告后，还要工作一个月后才能一起结算，不然结算不了工资，我没办法只好又继续上班，不幸在上班过程中出现见红流产迹象，然后入院进行了检查，当时已经怀了十二周了，医生检查后说保住孩子的机会很小，当时心情很不好受，毕竟怀了这么久了，对孩子是有感情的，医生问我是不是要保胎，我同意了，但不知道要治疗多久，还有这些费用都是比较高的，我不知道能坚持多久，我就想问这件事情厂方有责任吗？我需要了解和帮助！