合同纠纷
本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职
本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职 本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职。领导说也要签合同，且中途辞职要交违约金。这样做合法吗？14年9月一15年10月一年多单位没有交五险，可以让单位补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2017-09-20 06:57
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2017-09-20 06:57
已有7位律师回答了该问题
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可以申请单位补偿。
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你好，不需要缴纳违约金的哦。
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不合法
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应该补偿
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没有违约金的，要交违约金属于违法的
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你好，可以的。
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看是什么单位。以及合同的具体约定
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