你好，我未满十八岁周，我签了一份劳动协议，现在想离职，可是老板不给我离职

劳动纠纷

你好，我未满十八岁周，我签了一份劳动协议，现在想离职，可是老板不给我离职你好，我未满十八岁周，我签了一份劳动协议，现在想离职，可是老板不给我离职，我强行离职会受到法律的制裁吗？

问题状态：已过期
提问人：回忆渐成空白（上海－浦东新区）
提问时间：2017-09-07 08:55

已有12位律师回答了该问题

徐荣康律师 VIP2017-09-07 09:35

可以提前告知公司

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刘程伟律师2017-09-07 08:57

提前一个月书面辞职即可

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110网律师2017-09-07 09:00

受法律保护

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李勇律师2017-09-07 09:03

提前一个月书面提出

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杨冬梅律师2017-09-07 09:44

提前一个月提出离职即可。

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110网律师2017-09-07 09:49

需要提前一个月书面辞职

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邹坤律师2017-09-07 10:04

提前一个月向公司申请

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110网律师2017-09-07 11:09

最好以书面形式提前告知辞职

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张向锋律师2017-09-07 11:13

不会的，公司有权依据单位规章对处罚。

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110网律师2017-09-07 11:13

你有权利离职，不用担心

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110网律师2017-09-07 11:20

提前三十天书面通知即可辞职。

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超级账号5律师2017-09-07 11:41

《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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