劳动纠纷
我工作26年单位不需要原岗位。安排的岗位新岗位劳动强度太大。
我工作26年单位不需要原岗位。安排的岗位新岗位劳动强度太大。 我工作26年单位不需要原岗位。安排的岗位新岗位劳动强度太大。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-09-04 19:39
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-09-04 19:39
已有6位律师回答了该问题
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你可以不接受换岗 解除合同 要求经济补偿
追问：不接受换岗，单位叫我代工说等通知。追问：经济补偿太少了。追问：我是锅炉工。现在单位不用锅炉了。单位就是想叫我们买断工领。安排的工作身体原因不完成 -
可以劳动仲裁
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如果劳动合同中约定了明确的岗位职责，公司单方面要求你调岗，你可以拒绝，要求按照原劳动合同履行。
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可以劳动仲裁要求补偿
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可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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不合理的调岗，可以拒绝接受。
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