我2017年8月1日休年假,8月2曰至8月9日请假(8天),公司就说我8月份请长假
不合理
不合理。
这个需要结合你们公司的规章制度,具体分析。
你好,公司因为你请假而克扣你的绩效奖是不合理的,具体情况可以电话联系我详谈。