在试用期发现自己怀孕了，但是确实之前不知自己怀孕的消息，有主动告知上司怀孕的事情

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在试用期发现自己怀孕了，但是确实之前不知自己怀孕的消息，有主动告知上司怀孕的事情在试用期发现自己怀孕了，但是确实之前不知自己怀孕的消息，有主动告知上司怀孕的事情，但是并未跟人事沟通。现在已转正，但是肚子也明显了，人事发现我怀孕的事情，要辞退我，我该如何处理？

问题状态：已过期
提问人：许大大燕（广东－深圳）
提问时间：2017-08-31 10:13

已有10位律师回答了该问题

毕丽荣律师 VIP2017-08-31 10:14

这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的

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谭海波律师 VIP2017-08-31 11:05

向当地劳动部门投诉

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李大贺律师2017-08-31 10:15

向劳动局反映

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刘祖虎律师2017-08-31 10:15

申请劳动仲裁

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110网律师2017-08-31 10:22

不可以辞退孕妇，可以申请劳动仲裁

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陈晓云律师2017-08-31 10:32

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

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谈自成律师2017-08-31 10:41

公司现在辞退你属于违法解除劳动合同，你可以要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金，或者要求继续履行劳动合同。可来电咨询

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陈铠楷律师2017-08-31 10:48

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

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袁伟律师2017-08-31 11:36

收集公司违法辞退的证据后，可申请仲裁维权。

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110网律师2017-08-31 17:06

可以申请仲裁来维护自己的合法权益的

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