请问一下，我目前在深圳一家公司上班，基本每天都要加班，一个月下来大概加了4 请问一下，我目前在深圳一家公司上班，基本每天都要加班，一个月下来大概加了4.50个小时左右，但是公司不给算加班费，只能不忙的时候补休，这样是不是违法的？现在我想辞职，但是之前签合同的时候合同上好像有写黄金周和黄金周前一个月都不能辞职，而且辞职还只能每月一号提出，当时签的时候我也没想这么多，可是现在才发现这样能提出辞职的月份就没有几个了，如果不按那样辞职又要扣800块钱，请问这样扣钱是合理的吗？