工伤责任问题 律师您好！

我公司有在某商场设有一柜台，因合同终止需撤柜。按照商场要求，我方需撤除地板及货架。于是我司将该笔业务以口头协议的方式将此过程以2000元的价格包给郭某。双方约定郭某自行携带工具负责撤除地板砖及货架，并将货架搬运到我司仓库。郭某接了该笔业务后，在未报知我公司知悉的情况下，又自行叫了胡某参与，并自行与胡某谈定了300元的劳务费。在搬运过程中，胡某因自己不小心导致一块板材砸在脚上。未造成伤残，但需要静养2个月左右，我司业绩为其垫付1000元住院费，并给其2000元营养费，但胡某认为我司还应赔偿其误工费等费用。请问这样的情况我司是否有赔偿责任？