老板拖欠工资,两年不给,没有用工合同,没有工资条,没有考勤,没有流水账
这是可以按照实际欠工资来要求偿还的
收集证据按自己的主张投诉或申请仲裁。
可以申请劳动仲裁维权的
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳。