你在法律上是存在过错的，但是工资老板必须支付，是两回事

1、你的辞职行为确实存有过错，但只要没给老板造成损失，就不应该承担责任；
2、付出了劳动，老板就该支付工资，未支付工资是违法；
3、估计老板也没有给你签合同和缴纳社会保险之类，可以要求支付双倍工资和补交社会保险；
4、并可以要求老板支付经济补偿金和赔偿金； 我的补充： 2012-08-18 10:53

5、可以到劳动部门申请仲裁。