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劳动纠纷
一个月无底薪,当月请病假还被扣了1500元工资,算是严重违法吗?
一个月无底薪,当月请病假还被扣了1500元工资,算是严重违法吗? 一个月无底薪,当月请病假还被扣了1500元工资,算是严重违法吗?
我觉得有点侵犯人权了,请好心的律师帮忙解答下。
有可能还要进行起诉。
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提问人:zoo_li……(内蒙古-呼伦贝尔)
提问时间:2010-04-29 14:38
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