你好,我父亲今年65岁,在上班时因为工商被玻璃割断手筋,现在在住院治疗
这个问题回复过,可以走人损理赔,具体看你们的情况,是否领退休金,我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开,建议您来电免费咨询详细说明情况,(白天来电)这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。
看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。
进行工伤认定,再做伤残鉴定,确定赔偿数额。
您好,请问你父亲在哪上班呢?和用人单位签订劳动合同了吗?没有的话不能走工伤赔偿,只能走人损程序的,包括住院费、医疗费、营养费、护理费、误工费等,如果没有签订劳动合同不能申请工伤认定的,建议可以先做一个伤残鉴定,根据伤残鉴定的结果确定赔偿数额,找对方赔偿相关损失,也可以申请我们律师介入,详情可以来电免费咨询
你好,你可以请求人身损害赔偿,目前有没有进行伤残鉴定?
可以鉴定的,要求赔偿。这个伤残鉴定建议去做下。
你好,建议您先进行工伤鉴定,根据鉴定结果,要求相应的医疗费,护理费等费用。后续如有问题,可以进行一对一咨询。
你好,需要进行工伤认定后进行伤残鉴定,确定伤残等级后才能核算赔偿数额
你好!请问你父亲签订了合同吗?如果没有合同收集相关的工作证件,如工作服、工具、工资流水等去申请劳动仲裁。可以赔偿的有包括住院费、医疗费、营养费、护理费、误工费等。对方愿意赔偿吗?我需要里了解更多信息,你可以在线转为一对一咨询我或者来电免费咨询,我会根据具体情况综合分析给出法律指导。
进行工伤认定,再做伤残鉴定