孙新律师 VIP2017-07-13 14:29

要看你是否符合拒不支付劳动报酬罪的构成要件

 年遇春律师 VIP2017-07-13 15:29

是否符合拒不支付劳动报酬罪的构成要件。有下列情形之一的，应认定：
1）实施了转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬的行为。
2）有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。即企业的银行存款足够支付劳动者的劳动报酬，而不作为，导致劳动者没有按合同或法定应获得劳动报酬的时限。如实行月工资制的，超过20天仍不发放工资的，即构成“不支付”。
（2）数额较大。法律没有明文规定构成的绝对值范围。应比照职务侵占罪的入刑标准，即逃避或不支付劳动者的劳动报酬在五千元至一万元以上，构成“数额较大”，应予追诉。
（3）经政府有关部门责令支付仍不支付的。

 孙新律师 VIP2017-07-13 17:29

看具体情节是否符合拒不支付劳动报酬罪的构成要件

 齐志龙律师 VIP2017-07-13 17:37

需要看原因

有多少能力支付多少款！

你好：确实没有钱，不会判刑