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超市季度大盘,盘点损失让所有员工分摊赔偿,让员工签培训确认,合法吗
超市季度大盘,盘点损失让所有员工分摊赔偿,让员工签培训确认,合法吗 超市季度大盘,盘点损失让所有员工分摊赔偿,让员工签培训确认,合法吗。劳动合同没有这条规定,可以不培吗
问题状态:
已过期
提问人:a(吉林-长春)
提问时间:2017-07-12 14:12
已有
1
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2017-07-12 14:54
不合理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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