劳动纠纷
公司变相裁员
公司变相裁员 本人公司整顿部门，只留3人上班，其他10人调离岗位，我们10人都没有同意。现在公司实施变相裁员，放我们假，说是给我们最低工资，随时叫我们来上班（整我们）随时就得来，不来3天就算我们自动离职，上1上午又放假2天，我们该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：hjk123……（福建－漳州）
提问时间：2012-08-08 20:12
提问人：hjk123……（福建－漳州）
提问时间：2012-08-08 20:12
已有4位律师回答了该问题
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到劳动局投诉。
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协商不成可申请劳动仲裁。
追问：要什么证据吗？我们应该怎么收集证据，还是直接找劳动局？回答：可收集减少工资的证据；可直接向劳动监察大队举报。 -
可以投诉。
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收集你们存在劳动关系的证据，后申请劳动仲裁。
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