劳动纠纷
单位违反这些我应该得到什么赔偿
单位违反这些我应该得到什么赔偿 1.单位支付工资没达到劳动法律月工资最低标准
2.入职一个月内未签订劳动合同
2.入职一个月内未签订劳动合同
问题状态：已过期
提问人：喵咪可爱（陕西－西安）
提问时间：2017-07-07 14:32
提问人：喵咪可爱（陕西－西安）
提问时间：2017-07-07 14:32
已有7位律师回答了该问题
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这是可以申请仲裁要求支付正常的工资的
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满一个月后不签订劳动合同可主张双倍工资
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满一个月后不签订劳动合同可主张双倍工资
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一个月后未签订劳动合同，可以主张双倍工资，为达到最低工资，也要承担相应的责任
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你可以要求单位补齐劳动报酬，如一个月内款签订书面劳动合同，可要求双倍工资
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你可以主张双倍工资申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁维权。
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