您好,是这样我是一个酒店的前台,然后我们有一个客人喝酒后闹事将前台另一位同事打了
这是可以按照自己的主张来提交相关证据的
不可以,可以申请劳动仲裁,要求单位赔偿。
无法要求
无法要求
你好,报警处理,申请伤情鉴定:
1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿的项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
你好,
不支持。
可以按照自己的主张来提交相关证据