劳动纠纷
上了10个月的班，老板拖欠我半年工资，没签劳动合同，该怎么告
上了10个月的班，老板拖欠我半年工资，没签劳动合同，该怎么告 上了10个月的班，老板拖欠我半年工资，没签劳动合同，该怎么告
问题状态：已过期
提问人：方大大王（江苏－无锡）
提问时间：2017-06-25 15:00
提问人：方大大王（江苏－无锡）
提问时间：2017-06-25 15:00
已有9位律师回答了该问题
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直接申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁
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这是可以申请仲裁来要求支付工资的
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可主张双倍工资
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向劳动部门申请劳动仲裁
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁的。
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提供其他凭证，到劳动部门投诉处理
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你好，你可以申请劳动仲裁维护你的合法权益，要求公司给你双倍工资。具体问题建议见面或来电详谈。
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