合同纠纷
按照劳动合同提前一个月告知要离职，上月18号已经说过，是不是这个月19号就可以正当离职了
按照劳动合同提前一个月告知要离职，上月18号已经说过，是不是这个月19号就可以正当离职了 按照劳动合同提前一个月告知要离职，上月18号已经说过，是不是这个月19号就可以正当离职了，老板也没有任何权利扣留人跟工资对吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（浙江－宁波）
提问时间：2017-06-13 10:45
提问人：ask201……（浙江－宁波）
提问时间：2017-06-13 10:45
已有6位律师回答了该问题
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你好，可以申请劳动仲裁。
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您好，是的，可以直接离职，要求单位办理离职手续。
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办理交接可以离职，公司没有权利扣人和工资。
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您好，可以直接离职的
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是的，提前一个月就可以了。
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关键是，你保留辞职的证据了么？
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