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民事
关于公休假有关问题
关于公休假有关问题 现在事业单位按企业管理,我因病手术后医生让全休两月,但单位组织人事科说病假期间扣发40%工资,且下一年度公休假亦被取消,请问是否合理,我该怎样维权?
问题状态:
已过期
提问人:gby1(新疆-乌鲁木齐)
提问时间:2012-07-30 14:08
已有
1
位律师回答了该问题
超级账号5律师
2012-07-30 16:02
按照单位相关制度办。
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