在私营企业造成三级伤残的赔偿
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:三级伤残为23个月的本人工资(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:三级伤残为本人工资的80%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;若单位未向员工上工伤保险,则上述费用由单位承担。
应赔偿伤残赔偿金以及后续治疗的费用。