按工作年限支付经济补偿金

公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。

一般一年补一个月

应当给你经济补偿金。可委托律师维权，需要帮助，来电联系预约面谈。