我在单位09年发生工伤，单位当时对我满报工伤，现在我在单位上班经常昏倒 我在单位09年发生工伤，单位当时对我满报工伤，现在我在单位上班经常昏倒，单位对我不管不问，我该怎么办，今年5月20日合同到期，单位与我签半年合同，同时强制要求我休半年，请问单位这样做合法吗？