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律师您好！我想咨询一下关于年假的问题。我是2016年4月进入公司的，实习期3个月，7月正式入职
律师您好！我想咨询一下关于年假的问题。我是2016年4月进入公司的，实习期3个月，7月正式入职 律师您好！我想咨询一下关于年假的问题。我是2016年4月进入公司的，实习期3个月，7月正式入职。现已工作一年多。今年5月16日，提出辞职。按规定，一个月后我能离开。我想请问我有没有年假可以休？能休多长时间？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-05-23 16:09
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-05-23 16:09
已有7位律师回答了该问题
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您好，所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
追问：您好！现在公司说我只有6个小时的年假，我不知道怎么计算的。按照法律我不可以休5天么？ -
按照你们之间劳动合同约定的主张休息的
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可以人社局投诉。。
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所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
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可以要求5天
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社保局投诉解决。
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您好，年休假15天
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