我与公司签订了一份培训协议，但没有签劳动合同 我与公司签订了一份培训协议，但没有签劳动合同，培训协议中规定：乙方参加培训学院的培训。通过结业考试合格后，必须为甲方服务两年，服务期限为甲方开业后满两年，乙方的劳动合同到期而培训协议约定服务期未满时，该申请人需续签劳动合同
。乙方服务期未满，提出离开甲方单位，乙方应按照人民币3000元每年（250每月）
我想问一下如果我离职的话需不需要陪付纬约金。