合同纠纷
第一份合同和集团签，快到期时，部门独立成为集团子公司，重新和子公司签订合同
第一份合同和集团签，快到期时，部门独立成为集团子公司，重新和子公司签订合同 第一份合同和集团签三年合同，合同快到期时，部门独立成为集团全资子公司，重新和子公司签订三年劳动合同。等合同到期时，再签劳动合同时，是否可以签无固定期劳动合同？前两次合同是算签了一次还是两次？
问题状态：已过期
提问人：daisy1……（北京）
提问时间：2017-05-10 16:42
提问人：daisy1……（北京）
提问时间：2017-05-10 16:42
已有12位律师回答了该问题
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可以要求签无固定期限劳动合同，工作年限需连续计算。
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可以要求签订无固定期限合同
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您好，可以签订不固定期限劳动合同
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您好，连续订立了两次劳动合同可以与用人单位签订无固定期限劳动合同
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您好，可以要求的
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您的，可能要求签定无固定合同
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您好，工作年限需连续计算
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你好，需要人社局投诉。
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可以要求签订无固定期限合同的。
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可以的。
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可以到社保局投诉
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可以要求签无 固定期限劳动合同
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